Seguridad Social

Beneficios de afiliar a los trabajadores a Instituciones de Seguridad Social

Los patrones deben ser conscientes de que deben cumplir con lo establecido en la LSS e INFONAVIT para que los subordinados gocen de las ventajas que brinda este régimen a través de una contratación formal. IMSS: Organismo e instrumento básico para garantizar el derecho a la salud, la asistencia médica, protección de los medios de [...]

Documentos que debe tener disponibles en su empresa para el IMSS

Si usted es patrón, es importante que al contratar personal tenga en cuenta los documentos que es indispensable mostrar por empleado en caso de una revisión por parte de las autoridades en materia de Seguridad Social. La documentación que se requiere generar y resguardar en las empresas con el fin de evitar contingencias ante el [...]

¿En que casos se presenta un dictamen de IMSS?

Patrones con 300 trabajadores promedio o más a su servicio en el ejercicio fiscal deben acatar esta obligación por medio de un Contador Público Autorizado. Dictamen voluntario si no cuentan con el promedio de trabajadores pero quieren diagnosticar el cumplimiento de sus obligaciones. Derivado de una visita domiciliaria, pueden dictaminar los últimos tres ejercicios previa [...]

Empresas con giros de alto riesgo laboral.

Obligación Patronal Los numerales 132, fracciones XVI y XVII y 475 Bis de la LFT determinan que los centros de trabajo deben: instalar y operar las fábricas, los talleres, las oficinas, los locales y los demás lugares en que deban ejecutarse las labores, de conformidad con las disposiciones previstas en el RFSST y las NOM’s [...]

Artículo 177 ley del IMSS – Obligaciones de los patrones

Oscar Raúl Iturbide Rodriguez Especialista de Seguro Social Consolidé Cuando te decidas a contratar un outsourcing asegúrate de que todos tus trabajadores, estén dados de alta en el Seguro Social con la nueva empresa, y que garanticen certeza en los cálculos de liquidaciones de seguro social, altas, bajas, movimientos salariales, etc. Los patrones estarán obligados siempre [...]

Conozca en que casos deja de ser un “accidente de trabajo”

Cuando existe un accidente en el centro de trabajo el IMSS califica cuales son o no considerados accidentes de trabajo en base a un análisis de hechos ocurridos. Sabemos que en cualquier empresa los trabajadores son susceptibles a sufrir algún riesgo de trabajo en el desempeño de sus actividades, y  derivado de los accidentes calificados como [...]

¿Sabe lo que es el capital constitutivo?

Existe una sanción que el IMSS aplica a los patrones cuando no inscribe a los trabajadores en los regímenes de aseguramiento o no los registra en absoluto. Una vez ocurrido un siniestro el intentar avisar del alta o modificar el salario del trabajador, no libera al patrón de la obligación de pagar los capitales constitutivos [...]

Aviso de accidentes de trabajo

El 14 de diciembre de 2015 fue publicado en el Diario Oficial de la Federación, el “Acuerdo por el que se crea el Sistema de Avisos de Accidentes de Trabajo (SIAAT) y se dan a conocer los formatos mediante los cuales los patrones, trabajadores o familiares presenten ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, [...]

Nuevo diseño estandarizado de los formatos de los trámites del IMSS

En días pasados dieron a conocer el nuevo diseño estandarizado de los formatos de los trámites del Instituto Mexicano del Seguro Social, entrando en vigor a partir del 31 de julio del 2015 según lo publicado en el Diario Oficial de la Federación. Los cuales pueden ser descargados a través del portal www.gob.mx. Derivado de [...]